Desde el año 2019, la académica de la Escuela de Psicología de la Universidad Gabriela Mistral, Dra. Nora Gray, fue la investigadora responsable del proyecto de investigación “Guía de trabajo seguro y saludable para el trabajador que envejece para Chile”. La investigación fue seleccionada en la Convocatoria de Proyectos de Investigación e innovación en Prevención de Accidentes y Enfermedades Profesionales (2019), de la Superintendencia de Seguridad Social (SUSESO), y contó con financiamiento de la Mutual de Seguridad (CChC), a través del Seguro Social de la Ley N°16.744 de Accidentes del Trabajo y Enfermedades Profesionales.
El grupo multidisciplinario de profesionales que participó en el proyecto estuvo compuesto por: Miguel Acevedo (U. Mayor); Antonio Ávila y Mónica Muñoz (investigadores independientes); Luis Caroca (Instituto de Salud Pública); José Ignacio Méndez (Superintendencia de Pensiones); Cynthia Basualto (U. Pompeu Fabra), y María Paz Riquelme (Instituto Nacional del Tórax).
La investigación apuntó al desarrollo de una guía enfocada en el área laboral, y que se denominó “Trabajo seguro y saludable para el trabajador que envejece: Guía de recomendaciones y buenas prácticas para trabajadores y empleadores”.
Este documento busca ser un aporte en cuánto a las orientaciones con respecto a la gestión de la población laboral que envejece, considerando los riesgos clave que utiliza la Agencia Europea para la Seguridad y Salud en el Trabajo (EU-OSHA), adaptándolos a la realidad chilena.
La profesora Nora Gray explicó que esta temática cobra cada vez más importancia debido a que se ha extendido la edad de jubilación en nuestro país y esto, a su juicio, implica “la necesidad de contar con herramientas, instrumentos e investigación que apoyen el hecho de que las personas puedan no sólo desempeñarse laboralmente, sino que también en un ambiente seguro y saludable”.
Además, la académica de la U. Gabriela Mistral expresó que es algo que se debería implementar a nivel transversal, ya que no es un problema que sólo afecta a ciertos sectores. Ella consideró que es algo que “todos vamos a ir experimentando y es necesario proteger a los trabajadores en que haya adaptaciones con respecto a sus puestos de trabajo y que exista una mirada integral con respecto a las políticas públicas en la materia”.
La Directora de la Escuela de Psicología UGM, Rocío Chirinos, afirmó que “esta guía de trabajo para la Escuela y la Universidad es un gran aporte al generar cambios en la sociedad en esta visión que a veces es poco vista como lo es el tema de envejecimiento. Para nosotros es muy importante su difusión y por eso mismo estamos haciendo que se conozca cada vez más”.
La Directora Chirinos señaló que “se está tomando con ese nivel de importancia también en la Mutual de Seguridad y en otras instituciones que van acorde al tema de Salud Laboral. Entonces como Escuela estamos muy contentos de haber podido aportar -desde la investigación del equipo de Nora- un granito de arena en una línea de investigación bastante fuerte”.
A inicios de agosto, el Departamento de Investigación Aplicada de la Mutual de Seguridad y el Centro de Cultura de Seguridad presentaron la guía a la comunidad en un formato de Webinar para sociabilizar las conclusiones, y así fomentar las buenas prácticas dentro de las organizaciones.
La profesora Nora Gray explicó que el recibimiento público de la guía ha sido muy positivo. “Hemos tenido excelentes comentarios por parte de especialistas. Fue un proceso largo, bastante intenso en términos de trabajo que nos demandó casi dos años de trabajo, pero estamos muy contentos”.
